お疲れ様です。okdです。
11/20に3回目の活動を行ったので報告します。
いつもはシミュレーションゴルフを行っているのですが、今回は初の打ちっぱなし場で開催となりました。
今回の参加者はいつもの6名です。
シミュレーションと違って、実際に球が飛んでいくのが見えて良いですね。
皆さん一心不乱に打ちまくってます。
最後は軽く飲みに行って終了しました。
T部長が今後の企画を色々考えてくれているようです。
興味がある方はぜひ一緒にやりましょう。
以上。
お疲れ様です。okdです。
11/20に3回目の活動を行ったので報告します。
いつもはシミュレーションゴルフを行っているのですが、今回は初の打ちっぱなし場で開催となりました。
今回の参加者はいつもの6名です。
シミュレーションと違って、実際に球が飛んでいくのが見えて良いですね。
皆さん一心不乱に打ちまくってます。
最後は軽く飲みに行って終了しました。
T部長が今後の企画を色々考えてくれているようです。
興味がある方はぜひ一緒にやりましょう。
以上。
こんばんは!
フットサル部のMatsuです。
第3回の参加人数は、8名で行いました。
最初から「動き気がない」と宣言するスウェットでアップする副部長のT氏や
(ゲームが白熱すると短パンで走り回ってました)
ゲームスタートから飛ばしてまくって3試合で疲れて倒れ込んでる部長のD氏など
いつもの賑やかなメンバーに!
なんと!
今回は!
Fリーグで活躍されるプロフットサル選手のAさんが参加されて、一緒にプレーしました!!!
もうね。Aさん。めちゃくちゃ上手。
まさに足にボールがくっついているという表現がピッタリ!
プロのプレーを間近で見れるのはもちろん、プロと同じピッチに立てる喜びを噛み締めながらプレーしました。
今回の集合写真は、たまたまあった神社の前で。
フットサルの後は、もちろんみんなで乾杯!
ハードワークの後の一杯は最高ですね。
プロフットサル選手のAさんは卵料理が好きという情報を手に入れて、帰路につきました。
まだまだフットサル部員も募集していますので、参加お待ちしております。
以上、活動報告でした。
P.S.来月は12/26(火)に活動&忘年会の予定です!!!!
こんにちは~!
フットサル部のつっち~です(^^)/
今回は、10/30(月)に行ったフットサル部の活動報告をしたいと思います!
第2回の参加人数は、11名(パートナー2名含む)で行いました。
前回より参加人数が少ないこともあり、2チーム作り1試合5分で試合しました。
休憩がなかなかできず、最後の2試合はヘトヘトでした。。。。。。(笑)
フットサルの後は、和気あいあいと楽しく食事しました。
何事も頑張った後の一杯は美味しいと改めて実感しました(*´▽`*)
まだまだ部員も募集していますので、参加お待ちしております。
以上、活動報告でした。
P.S.来月は11/21(火)に活動予定です!!!!
こんにちは。卓球部のtakeです。
2023年10月の卓球部の活動報告です。
今回は嬉しい報告があります!
部員が5人→6人になりました!👏
部員が増えたので卓球台常時1台→2台で行えるようになりました!🏓
今月は2人体験入部に来てくださり、計8名で行いました。
人数が増え、さらに賑やかになりました!
待機待ちを無くすために1台で2組斜めに打って練習をしています。
体験入部の2人と見守る政宗公。
いつも部活後に食事に行きましたが、今回は卓球場で食べながら行いました。
食事も美味しかったです!
部活動をしたいと思ってから正式な部になり、新入部員も増えて毎月の活動が更に楽しみです!
部員募集していますので、興味のある方はぜひご参加ください。
楽しく運動して一緒に健康になりましょう!
以上、活動報告でした。
株式会社レガートシップは、健康企業宣言東京推進協議会が運営する「健康企業宣言」で、2022年7月健康優良企業「銀の認定」を取得後、
更に高い水準での健康経営の取組み推進が評価され、2023年9月20日に健康優良企業「金の認定」を取得しました。
<健康企業宣言とは>
健康優良企業を目指して、企業全体で健康づくりに取組むことを宣言し、一定の成果を上げた場合は「健康優良企業」として認定される制度です。
健康優良企業の認定は、健康経営の取り組みに応じて、2段階により実施され、STEP1として健康優良企業「銀の認定」を取得した後、より積極的な健康経営・健康づくりに取り組み、一定の基準をクリアするとSTEP2として健康優良企業「金の認定」を取得できます。
参考:https://www.kprt.jp/contents/health/
レガートシップでは、以下の6項目に取り組みました。
① 健診・重症化予防として、二次検査費用支援および対象者への受診勧奨
② 健康管理・安全衛生活動として、治療中の従業員に対する両立支援体制の設置や相談窓口の設置
③ メンタルヘルス対策として、ストレスチェックの結果を活用し、集団分析の実施やメンタルヘルス不調者への対応方針の設置、また、従業員やそのご親族が気軽に相談できるオンラインカウンセリングサービスを新たに導入いたしました。
④ 過重労働防止として、過重労働防止対策計画の設置や時間外・休日労働時間管理
⑤ 感染症予防対策として、インフルエンザ予防接種の費用支援や体温器付消毒液スタンドを設置
⑥ 健康経営として、従業員の健康の保持・増進に関する計画の策定などの取り組み
今後も健康経営の取り組みをさらに進めてまいります。
おはようございます、赤坂ゴルフ部です
第3回とか書いてますが、これって必須なんですかね??
いよいよ秋も深まり夜寒を覚えるこの季節、食欲の秋、スポーツの秋、読書の秋…。
皆様はどんな秋をお過ごしでしょうか??
そんな10月24日に3回目のゴルフ部の活動を実施いたしました。
ほとばしる熱いパトスに導かれた5名で、パトスの赴くままGOLFです。
前と同じ場所でのシミュレーションGOLFです
成長が見えたり、見えなかったり奥深いスポーツですね
以上、活動報告でした。
興味ある方はぜひ一緒にやりましょう!!
こんにちは。卓球部の恵瓊です
先日卓球部活動を行いました。9月になってもまだ暑いですが、この日は涼しくてよかったです。
非公認の時から休まず活動されている政宗公ですが、目に見えて上達しています。
ラリーがよく繋がるようになったので見ていても楽しいんですね。
部長には及びませんので、私も頑張って上達しようと思います。
活動した日はよく眠れるので健康にいいなと思っています。
部員募集していますので、興味のある方はぜひご参加ください。
どうもsaburoです。
9/25に部として2回目の活動を行ったので報告します。
この日は6人が揃いました。内2人は初参加で、数年ぶりにやるSさんと完全初心者M君です。
場所は前回と同じでシミュレーションゴルフです。料理を食べ、お酒を飲みながらワイワイ打っていきます。
数年ぶりにゴルフをやるSさんはバンカーショットが神がかかりでした。
LSの石川遼ことM君は全くの初心者なのにドライバー180ヤードくらい飛ばす天才でした。
今回も楽しく活動できました。興味がある方はぜひ一緒にやりましょう。
以上。
こんにちは! フットサル部 部長マヤです
この度フットサル部を開設し9月5日に活動してきました!
現在部員数は9名で今回活動した参加人数は15名(内パートナーさん4名)となりました!
チーム決め中・・・
3チーム作り試合時間は3分で行いましたが、すごい体力を使い最初の2試合でばててしまいました(笑)体力作りにもなるのでフットサルできてよかったなと思いました!
みなさん楽しくフットサルできて良かったです!
来月も行う予定なのでもし興味あれば参加&部員募集していますのでみなさん奮って参加してください!!
PS.1キロ痩せました。
こんにちは。LS卓球部のsunaです。
2023年8月の活動報告です。
8月も最終週の水曜日に集まりました。
今回は4人が参加しました。
卓球部は発足から約1年が経過しました。
最初は各自のスキルや経験にばらつきがありましたが、
今では全員がドライブ(上回転のボール)とツッツキ(下回転のボール)を
使い分けられるようになり、
この1年間の練習の成果を感じています。
今回も2時間みっちり練習して、汗だくになって帰りました。
そろそろお揃いのタオルやTシャツなどを作りたいです!
以上、2023年8月の活動報告を終わります。